La Centrale : l'académie de formation du CFA

Près de 30 ans après sa création, le CFA lance La Centrale, une académie de formation destinée aux professionnels et aux gestionnaires pour les amener à vivre plus de satisfaction au travail.

Créez votre parcours dès maintenant en choisissant parmi les programmes de formation et les formations à la carte de La Centrale sous les thématiques de la santé psychologique au travail, les habiletés de gestion et les habiletés relationnelles.

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Mobilisation en contexte de changement

L’implantation réussie d’un changement passe souvent par une capacité à mobiliser les personnes concernées et à exercer un leadership d’influence. En adoptant une approche de gestion orientée vers les personnes, nous favorisons une adhésion plus grande aux objectifs de changement, un partage des responsabilités pour y arriver et des résultats plus satisfaisants pour tous. Cette formation met l’accent sur les caractéristiques de leaders pouvant compter sur leur pouvoir d’influence. Elle permet aussi de connaître les meilleures façons d’intervenir lors de situations particulières vécues avec certains individus.

Pour qui?

  • Gestionnaires
  • Personnes employées
  • Chargés de projets
  • Partenaires en ressources humaines

Durée?

  • ½ journée

* Le contenu et la formule peuvent variés en fonction de la durée choisie.

Objectifs

Objectifs

Mobiliser les équipes autour d’une vision claire du changement.

Renforcer sa posture de leader pendant les périodes d’incertitude.

Détecter les signaux de résistance et y répondre par une communication ciblée.

Augmenter son confort à donner du feedback et à avoir des conversations plus difficiles.

Analyse
des besoins