Soutenir la santé psychologique de son équipe de travail

La Centrale : l'académie de formation du CFA

Près de 30 ans après sa création, le CFA lance La Centrale, une académie de formation destinée aux professionnels et aux gestionnaires pour les amener à vivre plus de satisfaction au travail.

Créez votre parcours dès maintenant en choisissant parmi les programmes de formation et les formations à la carte de La Centrale sous les thématiques de la santé psychologique au travail, les habiletés de gestion et les habiletés relationnelles.

Contribuer à l’installation et à l’enracinement d’une culture de bien-être psychologique au travail se veut un souhait largement répandu dans nos organisations contemporaines. Envie de passer à l’action pour offrir à votre équipe ce contexte favorable à l’épanouissement de chacun? Notre activité vous offre un tour d’horizon sur les pratiques de gestion qui valorisent au quotidien ces principes. De nombreux outils, simples et efficaces, vous permettront d’accroître la qualité d’expérience des membres de votre équipe sans toutefois en atténuer leur performance, bien au contraire !

Pour qui?

Gestionnaire et chefs d’équipe de travail ; représentants exécutifs syndicaux et leurs délégués

Note : pour les groupes fermés, le contenu sera ajusté en fonction du ou des niveaux de gestion représentés

Durée?

Entre ½ journée et 1 journée

* Le contenu et la formule peuvent variés en fonction de la durée choisie.

Objectifs

Repérer rapidement les premiers signaux de détresse psychologique chez vos membres.

Aborder avec tact les enjeux de santé psychologique en groupe et lors de rencontres individuelles.

Présenter des ressources efficaces à la personne souffrant de détresse psychologique.

Différencier l’employé vivant une période de difficulté de l’employé particulier.

Éviter de prendre sur vos épaules les difficultés rencontrées par les membres de votre équipe.

Appuyer l’élaboration d’un plan d’action simple et concret pour favoriser la poursuite des activités professionnelles.

Assurer un suivi respectueux et diligent de la situation.

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